工作重点整理

第一重点:团队建设

人才:设计+程序+营销+业务+服务

环境:

培训:培训方法、培训计划、培训制度

利益:奖金制度、提成制度、期权制度、股权制度

制度:生产制度、人事制度、财务制度

目标:

第二重点:品牌建设

基础:网站、文化提炼(文案)

宣传:

第三重点:业务开拓

今天先想到这里,框架放在这里,细来补充。插一句,思来想去,想到经常看到的企业建设的一句话,“文化建设”。

讯领要建设什么样的企业文化?

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